Innere Reife
ist kein Luxus.

Sie ist Teil deiner Wirksamkeit.

Sie zeigt sich in der Wahrhaftigkeit deiner Gefühlen.
In der Tiefe deiner Beziehungen.
In der Fülle deines Lebens.

Du willst wachsen und du spürst:
Der nächste Schritt ist nicht „mehr“.
Sondern wahrer. Klarer. Einfach du.

Mein Führungskräfte Coaching ist ein vertraulicher Raum,
in dem du nicht funktionieren musst.

Sondern ehrlich werden darfst.
Um von dort aus neu zu führen.

Jetzt ins Gespräch kommen

Leadership Coaching: für Menschen mit echter Verantwortung.

Du bist hier richtig, wenn du spürst:
Du willst als Mensch wachsen.

Wenn du Verantwortung trägst und merkst:
Es braucht heute mehr als Erfahrung und Wissen.

Wenn du Klarheit suchst, die bleibt.
Als innerer Ort, von dem aus du handelst.

Wenn Beziehung für dich kein Randthema ist.
Weil du weißt: Wie du führst, zeigt sich auch im Leben.
In Freundschaften. In Partnerschaften. In dem, was du aushältst und dem, was du vermeidest.

Auch dann, wenn das Leben dir gerade Signale gibt:
Zuhause ist es still geworden. 
Dein Körper meldet sich.
Und bestimmte Momente wiederholen sich:
Die gleichen Konflikte, Muster, die du längst kennst.

Und wenn du spürst:
An der Oberfläche ist schon viel optimiert.
Und trotzdem ist da etwas, das tiefer gesehen werden will.

Wenn du beim Lesen innerlich nickst:
Dann ist das ein guter Moment für Führungskräfte Coaching.

Jetzt ins Gespräch kommen

Woran du Entwicklung spürst

Du merkst es nicht an einem großen Aha.
Du merkst es daran, dass du anders in deinem Leben stehst.

Was mein 
Coaching auszeichnet.

Lernökosystem
statt Einzelgespräch

Ich coache dich 10 Wochen. 10 Sessions. Du und ich. Dazu bekommst du von mir Reflexionsfragen und Journalfragen, damit du zwischen den Terminen weiterarbeitet.

Und du bekommst 6 Monate exklusiven Zugang zur Inspiring Leadership Academy.

Zwischen den Sessions bin ich über WhatsApp erreichbar, wenn du im Alltag einen Impuls hast.

Verkörperung statt
nur verstehen

Ich nutze Breathwork und Nervensystemregulation, um im konkreten Einzelfall Blockaden zu lösen, Spannung zu entladen und wieder Bewegung reinzubringen.

Das ist ein Werkzeug, das unser Coaching an den Stellen wirksamer macht, an denen du mit Worten allein nicht weiterkommst.

Beziehung als
Trainingsfeld

Ein Kern in unserer Arbeit ist ehrliches Mitteilen.
Ich höre tief zu und spiegele dir zurück, was sich zeigt auch zwischen den Zeilen.

Du sagst, was wahr ist. Das stärkt zuerst die Beziehung zu dir. Und von dort aus zu anderen.
Im Team. In deiner Partnerschaft. In deinem Leben.

Reife wirkt
nach außen

Wenn du innerlich reifer wirst, verändert sich dein Außen.

Du führst anders: klarer im Ton, ruhiger im Tempo, sauberer in Entscheidungen.
Und du lebst anders: präsenter im Kontakt, ehrlicher im Gespräch, verbindlicher in dem, was du brauchst und gibst.

So entsteht Wirkung, die nicht kostet.
Sondern beruflich wie privat trägt.

200+

Leadership Trainings + Führungskräfte Coachings

1.500+

Führungskräfte entwickelt

25+

Unternehmen begleitet

“Ein Weckruf wie Führung heute sein kann und sein sollte”

Was Inspiring Leader über uns sagen:

    Till Kasperbauer

    Abteilungsleiter IT LBBW

    “In den individuellen Coachings gelingt es Dir stets, mich dabei zu unterstützen, mein Handeln klar und zielgerichtet auszurichten und gleichzeitig in eine gute emotionale Balance zu kommen. Diese Kombination aus strategischer Schärfe und emotionaler Tiefe macht die Zusammenarbeit mit ihm für mich besonders wertvoll.

    Lieber Tobi, ich danke Dir von Herzen für die tolle Zusammenarbeit und freue mich auf die Fortsetzung!”

    Marcel Appolt

    Co-Founder mmmake

    “Die Art und Weise von Tobias mit Menschen zu kommunizieren, hat mich und uns bei mmmake bereichert. Inspiring Leadership ist sehr effizient. Mit einer Stunde pro Woche haben wir uns fokussiert mit meinen Fragen, Ängsten und Herausforderungen auseinandergesetzt. Das hat mich nachhaltig geprägt, da mich die Erkenntnisse daraus stetig weiterbringen.”

    Arjana Bahic

    HR Business Partner MANN+HUMMEL BA 

    “Es war ein Weckruf dafür, was Führung heute sein kann und sein sollte. Denn Führung hat heute nichts mehr damit zu tun, Stärke zu inszenieren.
    Es geht darum, Tiefe zu kultivieren. Und genau das ist die Arbeit, die Tobias und sein Team so brillant machen.“

    Thomas Haeske

    Head of IT - Berlin Hyp AG

    “Es gelingt dir immer wieder eine große Nähe herzustellen und jedem Beteiligten einen tiefen Blick in sein Inneres zu ermöglichen. Du schaffst Vertrauen, dass Menschen sich öffnen und viel von sich preisgeben. Das macht uns als Team stark und lässt mich als Persönlichkeit wachsen.”

Von innen nach außen. 
In drei Phasen.

Ich arbeite seit 15 Jahren mit Menschen in Verantwortung. Daraus ist ein Coaching Ansatz entstanden, der nicht nur versteht sondern verändert. Ein Entwicklungsbogen mit Raum für Integration.

  • Homecoming

    Wie komme ich zurück zu mir, ohne mein Leben dafür anzuhalten?

    Homecoming ist Ankommen. Im Körper. Im Moment. In dir.
    Du stärkst innere Sicherheit, lernst dich wieder zu spüren und beginnst, freundlich und klar mit dir zu sein.
    Damit Selbstführung nicht im Kopf stattfindet, sondern im Alltag.

    Schwerpunkte

    • Präsenz & Wahrnehmung

    • Innere Verbindung

    • Selbstfürsorge als Führungsfähigkeit

    Für deine Führung bedeutet das

    Du reagierst weniger aus Reflex.
    Du wirst ruhiger im Ton, klarer im Tempo und gibst deinem beruflichen und privaten Umfeld mehr Sicherheit.

  • Unfolding

    Was in mir will gesehen werden, damit ich freier wählen kann?

    Unfolding ist die Phase, in der deine Muster sichtbar werden ohne dass du dich zerlegen musst.
    Du findest Zugang zu deiner tieferen Kraft, klärst Richtung und lernst, in Spannung präsent zu bleiben.
    So entsteht Wahlfreiheit dort, wo früher Automatismus war.

    Schwerpunkte

    • Kraft aus der Tiefe
    • Wahlfreiheit statt Muster
    • Klarheit über Richtung

    Für deine Führung bedeutet das

    Entscheidungen werden stimmiger.
    Gespräche werden ehrlicher, Grenzen natürlicher.
    Konflikte verlieren ihre Endlosschleife.

  • Transforming

    Wie wird das Neue zu meinem Alltag?

    Transforming ist Integration. Nicht als Projekt, sondern als neue Normalität.
    Du bringst Klarheit, Präsenz und Wahrheit in echte Situationen: Entscheidungen, Beziehungen, Verantwortung.
    Damit dein Leben nicht wieder in „funktioniert“ zurückkippt.

    Schwerpunkte

    • Fokus & Flow

    • Integration

    • Alltagstransfer

    Für deine Führung bedeutet das

    Du führst aus einem anderen inneren Ort: weniger Firefighting, mehr Ausrichtung. Leistung trägt – statt zu fressen. Und du bleibst dabei du.

"By far the best investment you can make is in yourself." 

Warren Buffett spricht von der besten Investition.
Ich meine: Zeit für dich und einen Rahmen, der sie wirksam macht.

10 Sessions in
10 Wochen

Dein Mehrwert:

Zehn Wochen, zehn Sessions – bis zu 15 Stunden tiefe 1:1 Begleitung.

Inspiring Leadership Academy

Dein Mehrwert:

Du bekommst Zugang zur Academy. Videos, Impulse, Reflexionen, Mediationen, Breathwork Sessions - als Vertiefung und Transfer zwischen den Sessions.

Online oder
Präsenz

Dein Mehrwert:

Wir arbeiten online, weltweit und wenn es sinnvoll ist, auch in Präsenz in Stuttgart oder dem Ort deiner Wahl.

Investition
in dich

Dein Mehrwert:

Du bezahlst mich für Zeit, Erfahrung und den Raum, den ich halte. Die eigentliche Investition geht in dich und wirkt weit über unsere Sessions hinaus.

Coaching und
Embodiment

Dein Mehrwert:

Ich verbinden klares Coaching mit Embodiment, damit Veränderung nicht nur verstanden, sondern gelöst wird

Geld zurück Garantie

Dein Mehrwert:

Wenn du nach drei Session nicht das Gefühl hast, unser Arbeit transformiert, bekommst du dein Geld zurück. Versprochen.

Deine Investition 

ab 3.750 €

Format:

1:1 Executive Coaching (vertraulich)

Dauer:

10 Wochen + 10 Sessions +
6 Monate Academy Zugang

Ort:

Online (hybrid /
vor Ort nach Absprache)

Termin:

Start nach Verfügbarkeit

Unternehmen:

Viele Klient:innen lassen das Coaching über ihr Unternehmen bezahlen. Auf Wunsch bekommst du ein Angebot

Jetzt Coaching buchen

Dieses Leadership Coaching ist ein Ja zu dir und deiner Zukunft.

Diese Arbeit ist für Menschen, die spüren:
Der nächste Schritt ist nicht „mehr“ – sondern wahrer. Klarer. Einfach du. Wenn beim Lesen etwas in dir resoniert, ist das der Anfang.

In einem 30-minütigen Gespräch schauen wir gemeinsam, was dich gerade wirklich bewegt –
und ob dieser 1:1 Rahmen der richtige Ort dafür ist.

Buche dir hier deinen Termin.

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FAQ – Häufige Fragen

  • Kann ich Homecoming auch ohne die weiteren Phasen buchen?

    Ja. Homecoming ist die verbindliche Grundlage für alle. Du kannst es aber auch als eigenständige Phase buchen. Nach Homecoming entscheidest du in Ruhe, ob und wann du mit Unfolding und Transforming weitermachen willst.

  • Wie viel Zeit muss ich einplanen?

    Du bist drei Tage im Präsenzworkshop im kensho loft Stuttgart. Danach solltest du im Schnitt mit 2 Stunden pro Woche für die digitalen Module, Reflexion und Integration rechnen, verteilt über mehrere Monate.

  • Brauche ich Führungserfahrung, um teilzunehmen?

    Homecoming richtet sich an Menschen mit Führungsverantwortung – formal oder informell. Du musst keinen C-Level-Titel tragen. Wichtig ist, dass du Verantwortung für Menschen, Themen oder Projekte trägst und bereit bist, ehrlich auf dich zu schauen.

  • Wie groß ist die Gruppe?

    Wir arbeiten bewusst in kleinen Gruppen mit min. 5 – max. 15 Personen. So bleibt genug Raum für Tiefe, Austausch und echte innere Bewegung.

  • Was, wenn ich bei einem Mentoring Call oder einer Peer Group Session mal nicht dabei sein kann?

    Die Mentoring Calls und Peer Group Sessions sind freiwillige Live-Formate, die dir vor allem bei Transfer, Reflexion und Gruppengefühl helfen. Wenn du mal einen Termin verpasst, steigst du beim nächsten wieder ein. Wenn du merkst, dass du häufiger nicht kannst, finden wir gemeinsam eine gute Lösung, damit deine Integration trotzdem gelingt.

  • Kann mein Unternehmen die Kosten übernehmen?

    Ja. Viele Teilnehmer:innen lassen Homecoming als Weiterbildung oder Führungskräfteentwicklung fördern. Wir stellen deinem Unternehmen auf Wunsch ein Angebot und eine Teilnahmebestätigung aus.

  • Was passiert nach Homecoming?

    Nach Homecoming kannst du entscheiden, ob du mit Unfolding (Ausrichtung deiner Kraft) und später mit Transforming (Wirkung im System) weitergehen möchtest. Du buchst Phase für Phase – in deinem Tempo.

Werde zur Führungskraft, die Klarheit gibt, Präsenz zeigt und echte Wirkung erzeugt.

Es gibt nur 15 Plätze pro Kohorte. Wenn du einen davon willst, dann lass uns sprechen.

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